• Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Etablissement Public du musée d'Orsay et du musée de l'Orangerie - Valéry Giscard d'Estaing
    Établissement public du musée d'Orsay et du musée de l'Orangerie  Valéry Giscard d’Estaing EPMO VGE Esplanade Valéry Giscard d’Estaing - 75343 Paris cedex 07 Sites : musées d’Orsay et de ...
  • Localisation : Paris

Domaine: Culture et patrimoine

Postuler par mail

Date limite de candidature : 23/10/2022

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du chef du service de la médiation et dans un lien fonctionnel étroit avec l’adjoint du chef de service, et les autres chargé(e)s de médiation, l’agent est amené(e) à :

Concevoir l’offre de médiation à destination du public scolaire du musée de l’Orangerie
- Elaborer la programmation des visites guidées pour le public scolaire et en assurer sa communication aux services en charge des supports de communication, notamment pour la brochure pédagogique annuelle du
musée de l’Orangerie
- Participer à l’évolution de cette même offre (participation à des ateliers de réflexion avec la Conservation et les conférenciers RmnGP, enrichissement des fiches de visites)
- Concevoir les outils de médiation à destination de ce public (documents de préparation à la visite, dossiers pédagogiques, le cas échéant programmation de séminaires pour les enseignants)
- Concevoir des projets de médiation pour le musée de l’Orangerie dans le cadre de partenariat spécifique, les formaliser, évaluer leur faisabilité et leur cohérence, en lien avec la programmation de
l’Etablissement et les objectifs stratégiques du service
- Collecter la documentation et les informations nécessaires à la conception et à la mise en œuvre de la médiation

Coordonner et mettre en œuvre des projets d’éducation artistique et culturelle au musée de l’Orangerie
- Assurer une bonne coordination sur les projets avec l’agent en charge de la médiation à l’Orangerie
- Assurer un suivi des conférenciers de la RmnGP en charge des visites-guidées pour les scolaires, contribuer à leur évaluation annuelle
- Planifier et conduire les projets de médiation, en assurer le suivi administratif, financier et logistique (gestion des transports et réservations des visites en lien avec le plateau), coordonner l’intervention des partenaires internes et des prestataires externes.

Concevoir et animer l’offre de l’EPMO sur l’application Pass – culture éducation (Orsay et Orangerie)
- Participer à la mise en œuvre d’une offre d’établissement à destination du Pass-Culture pour les classes de l’Education Nationale (EN)
- Assurer l’interface avec les enseignants et l’offre proposée

Concevoir et organiser les formations à destination des enseignants
- Définir, avec le chef de service et les collègues en charge de l’EAC, le plan de formation annuel à destination des enseignants
- Définir avec les partenaires académiques des calendriers des formations
- Les programmer et en assurer le suivi avec les conférenciers de la Rmn-GP, les animer directement ou avec d’autres professionnels
- Envisager l’évolution de ces formations, faire des propositions concrètes, en lien avec la nouvelle stratégie de l’Etablissement

Réaliser/animer des actions de médiation, exceptionnellement, à l’occasion de projets spécifiques

Assurer une veille continue en matière de médiation pour identifier les innovations actuelles en la matière

Développer les liens avec les réseaux prioritairement l’EN

Profil recherché

Connaissances :

  • Connaissances en matière d’histoire de l’art, en particulier sur la période 1850-1950, correspondant aux collections des musées d’Orsay et de l’Orangerie
  • Connaissance des principes, techniques et outils de la médiation culturelle
  • Connaissance des institutions et partenaires dans le domaine de la médiation
  • Connaissance élémentaire des règles et procédures administratives, juridiques et financières

Savoir-faire :

  • Entretenir des échanges réguliers avec les réseaux du monde éducatif, en particulier l’EN
  • Créer des outils de médiation destinés aux enseignants et aux publics scolaires
  • Elaborer et rédiger un document
  • Construire, organiser et mettre en place un projet, respecter les coûts et les échéances
  • Utiliser les outils bureautiques standards
  • Pratique de l’anglais

Savoir-être :

  • Dynamisme et sens de l’initiative
  • Goût du travail en équipe
  • Sens de l’organisation et de la méthode

Localisation

Localisation : 62 Rue de Lille, 75007 Paris, France Voir le plan de google map

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes nous ?

Les musées d’Orsay et de l’Orangerie sont regroupés au sein de l’EPMO VGE, sous tutelle du ministère de la Culture. Les deux musées ont accueilli respectivement 3.6 millions et 1 million de visiteurs en 2019.

Le service de l’éducation artistique et culturelle et de la médiation (SMEAC) fait partie de la direction des publics qui compte près de 80 agents permanents répartis au sein de cinq services : la billetterie, l’information visiteurs, l’administration des ventes, la réservation des groupes et la vente aux professionnels.

Le SMEAC a pour mission de proposer une offre de médiation adaptée aux attentes de l’ensemble des publics : le grand public adulte français ou touristique, le public jeune et en famille, le public scolaire ou péri scolaire, les publics éloignés et spécifiques. Ceci implique la conduite de plusieurs projets d’envergure, à vocation parfois transversale, identifiés dans leurs principes et leurs objectifs avec les éventuels partenaires extérieurs, la conception d’outils d’aide à la visite ou de supports pédagogiques, la mise en œuvre des activités de médiation et d’éducation ainsi que l’organisation d’événements
Le développement de la politique de médiation et d’éducation artistique et culturelle constitue un axe stratégique essentiel de l’EPMO. Cette volonté se traduit par le renforcement de l’équipe du service actuellement constitué de
huit chargés de médiation avec notamment la création d’un poste de chargé de médiation pour le public scolaire.

Missions et activités principales
L’agent participe à l’élaboration de la politique éducative et de médiation de l’Etablissement à destination du public scolaire en concevant, programmant, réalisant et mettant en œuvre des dispositifs qui visent à faciliter l’accès pour
ce public aux collections et expositions des musée. Il contribue également à développer les liens avec les réseaux éducatifs, prioritairement l’Education Nationale.

A propos de l'offre

  • Environnement professionnel :
    Liaison hiérarchique :
    Le titulaire du poste est sous l’autorité du chef de service

    Liaisons fonctionnelles :
    Relations du titulaire avec l’ensemble des agents du service.
    Relations avec l’ensemble des directions de l’établissement, et notamment celles intervenant sur la politique de
    médiation

    Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture et de la
    Communication et ses établissements publics s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des
    discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des
    candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement.

    Qui contacter ?
    Si vous avez besoin de renseignements complémentaires, veuillez contacter :
    Monsieur Tommaso Benelli, chef du service de l’éducation artistique et culturelle et de la médiation :
    tommaso.benelli@musee-orsay.fr


    Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser à :
    Monsieur Karim Chettouh – Directeur des ressources humaines et des moyens généraux
    emploi.epmoo@musee-orsay.fr

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

    Disponibilité liée à la programmation, présence ponctuelle en soirée, les week-ends. Présence régulière au musée de l’Orangerie, un poste de travail est réservé aux agents du service de la médiation qui l’utiliseront à tour de rôle.

  • Vacant à partir du 01/09/2022
  • Chargée / Chargé d’animation auprès des publics

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