• Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Agence Régionale de Santé Pays-de-la-Loire
  • Localisation : Nantes

Domaine: Prévention, conseil et pilotage en santé

Postuler par mail

Date limite de candidature : 16/09/2022

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Activités principales :

Piloter, coordonner et contribuer aux travaux et projets de planification sanitaire


- Avec l’appui des futurs Etablissements de Santé de Référence Régionaux (ESR-R), piloter les travaux d’élaboration/révision et contribuer au suivi et à l’animation des schémas ORSAN (Organisation de la réponse du système de santé en situations sanitaires exceptionnelles) plus particulièrement sur les volets Urgence Médico-psychologique (UMP) et EPI-CLIM (épidémies saisonnières et phénomènes climatiques)
- Assurer le pilotage ARS du dossier CUMP (Cellules d’Urgence Médico-Psychologique).
- Appuyer les opérateurs à travers une animation régionale et suivre l’avancement de leur planification.


Piloter les travaux de planification dans le cadre de la préparation aux Jeux Olympiques 2024


- Participer aux groupes de travail nationaux
- Etre le point d’entrée de l’ARS sur le dossier JO 2024, assurer la cohérence des travaux avec l’élaboration du Projet Régional de Santé et mobiliser les ressources internes et externes
- Assurer le lien et la concordance avec les travaux de planification ORSAN


Décliner les mesures opérationnelles des plans et des dispositifs


- Notamment contribuer, avec la Direction de l’Offre de Soin et la Direction de l’Appui à la Transformation, à la réponse de l’Agence sur la gestion des tensions hospitalières
- Evaluer les dispositifs avec les acteurs internes et externes concernés et proposer des mesures d’amélioration le cas échéant.


Porter la référence SIVIC (système d’information pour le suivi des victimes d’attentats et de situations sanitaires exceptionnelles)


- Maitriser les systèmes informatiques utilisés en gestion de crise dont le système d’information SIVIC
- Contribuer aux formations à l’attention des utilisateurs internes et externes à l’Agence
- Accompagner et animer la communauté régionale sur le volet SIVIC


Suivre et mettre en oeuvre la réglementation relative à la défense sanitaire


- Suivre, analyser, interpréter et communiquer les postures Vigipirate
- Assurer le lien avec le RSSI régional
- Gérer les habilitations Secret Défense
- Dresser le bilan régional annuel


Participer à la gestion de crise


- Contribuer au plan de formation à la gestion de crise pour les agents de l’ARS et promouvoir une culture de gestion de crise au sein de l’Agence
- Participer aux exercices et organiser les RETEX visant à dégager des axes d’amélioration
- Participer et piloter en tant que de besoin, la Cellule Régionale d’Appui et de Pilotage Sanitaire (CRAPS) activée pour la prise en charge de situations sanitaires exceptionnelles.


Autres activités, en lien avec les missions de la Cellule, par exemple contribution à l’espace collaboratif mis à disposition pour les astreintes.

Profil recherché

Cadre administratif ou technique de catégorie A ayant une expérience dans la planification et la gestion de dispositifs de crise.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Qui sommes nous ?

L'Agence régionale de santé (ARS) des Pays de la Loire met en œuvre la politique régionale de santé, en coordination avec les partenaires et en tenant compte des spécificités de la région et de ses territoires. Ses actions visent à améliorer la santé de la population et à rendre le système de santé plus efficace.

La direction de la Santé Publique et Environnementale (DSPE) porte la stratégie régionale de prévention et de maîtrise des risques en santé.
Les principales missions confiées à la DSPE sont les suivantes :
• Porter au plan régional la stratégie d’intervention sur les déterminants de santé (sociaux,
comportementaux, environnementaux…), en partenariat avec les services de l’Etat, les collectivités
territoriales, l’assurance maladie, les professionnels de santé, les représentants des usagers…
• Contribuer à la mise en oeuvre du Projet Régional de Santé 3 et des plans d’actions régionaux, ainsi qu’à
la déclinaison des plans nationaux pour les sujets relevant de la compétence de la DSPE ;
• Développer et impulser une politique de prévention, selon une approche intégrée, articulant prévention
universelle, ciblée et indiquée, démarches individuelle et collective, prévention médicalisée et promotion
de la santé ;
• Assurer les fonctions de veille et de sécurité sanitaire (plateforme régionale de réception, d’évaluation et
de gestion des alertes) dans le cadre de la politique régionale de sécurité sanitaire ;
 

ETC

Le département Veille Sanitaire et Situations Sanitaires Exceptionnelles (V3SE) est en charge des missions suivantes :


1 - Réception et régulation des signaux de santé publique (Point Focal Régional – PFR)

2 - Veille et Alerte (Cellule Veille et Alerte – CVA)


3 - Préparation et Gestion de crise (Cellule Préparation et Gestion de Crise – CPGC)


Préparation de la réponse de l’Agence et du système de santé aux situations sanitaires exceptionnelles et situations de tensions (planification) ;
• Participation aux travaux de planification préfectorale ;
• Gestion des situations sanitaires exceptionnelles en lien avec les DM et les DT ;
• Organisation de la continuité de la réponse de l’Agence hors heures ouvrées (Astreintes) ;
• Suivi et mise en oeuvre de la règlementation relative à la défense sanitaire.

4 - Maitrise des Risques en Santé (Cellule Maitrise des Risques en Santé - MRS)

A propos de l'offre

  • Savoirs
    Connaître l'environnement institutionnel et administratif
    Connaître les politiques sanitaires
    Connaître le cadre légal et réglementaire de la santé publique
    Connaître les règles, techniques et méthodes en cas d’alerte
    Connaître les principes et outils de planification


    Savoir-faire
    Réaliser un diagnostic, une analyse, une synthèse
    Élaborer, mettre en oeuvre, contrôler des procédures, outils, méthodes
    Piloter un projet, organiser, planifier
    Créer et animer un réseau
    Évaluer des situations complexes
    Proposer des mesures préventives et correctives proportionnées
    Réaliser une communication adaptée écrite et orale

    Savoir-être
    Écouter, conseiller, communiquer
    Capacité d’anticipation
    Force de proposition
    Faire preuve de conviction
    Rigueur
    Esprit d’équipe
    Gestion du stress
    Flexibilité et Réactivité
    Sens de la discrétion

  • Mobilisation en situation de crise sanitaire, tous domaines confondus, en heures ouvrées et en heures non ouvrées. Déplacements régionaux à prévoir.

  • Vacant à partir du 01/11/2022
  • Chargée / Chargé de surveillance, d’alerte et d'urgence sanitaire

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