• Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Rectorat de l'Académie de Toulouse
    Rectorat de Toulouse
  • Localisation : 75 Rue Saint-Roch, 31400 Toulouse, France

Domaine: Médical et paramédical

Date limite de candidature : 07/10/2022

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

1. Élaboration et mise en œuvre du projet académique
Le MCT assiste le recteur dans la conception, l'impulsion, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet académique de santé afin de permettre son inscription dans le programme régional de santé. Dans le cadre du projet académique, il participe à :

- la définition des priorités de la politique de santé en faveur des élèves, tant dans la dimension individuelle que collective : définition des besoins, priorisation des missions des médecins scolaires, animation académique de la démarche des écoles promotrices de santé

- l'estimation des besoins en médecins et secrétaires et leur répartition ;

- l'élaboration des conventions de partenariats : ARS, Occitadys…

2. Développement des partenariats
Le MCT inscrit son action dans le partenariat avec les services de l'État et les collectivités territoriales, afin de permettre la définition et la construction de plans, programmes actions, pour une cohérence entre les déclinaisons départementales.

Assure, en tant que de besoin, la représentation de l'institution au sein des instances de collaboration avec les différents représentants de l'État qui participent aux différents aspects de la politique à destination des élèves – jeunesse et sports, travail, justice, santé, affaires sociales – et en particulier au sein de l'agence régionale de santé Occitanie.

S'attache à développer l'accueil des étudiants en médecine par le partenariat avec les unités de formation et de recherche de médecine (internes en FST médecine scolaire notamment)

Apporte son expertise dans les différents groupes de travail et commissions :

ARS : CRSA (plénière, commission permanente et commission prévention) ; veille sanitaire : relais académique en particulier pour la gestion de la COVID en milieu scolaire, interface pour la démarche des écoles promotrices de santé ; comité de pilotage « addictions »

Instances des autres partenaires : IREPS, Occitadys, copil UNPLUGGED …

3. Animation et coordination des médecins conseillers techniques
Assure la mise en cohérence des déclinaisons du projet académique au niveau des départements en lien avec les médecins conseillers techniques départementaux.
Veille à l'harmonisation des conditions d'emploi des médecins de l'éducation nationale et l'évolution des carrières en lien avec les services de gestion des personnels.
Assure l'information des médecins conseillers techniques. Il impulse la mise en cohérence et l'évolution des pratiques professionnelles.
Fait la synthèse académique des données de santé départementales.

4. Contribution à la formation
Contribue à la politique académique de formation pour les médecins et les autres personnels de l'éducation nationale, en lien avec les priorités académiques, tant dans la définition des besoins qu'à la construction des réponses.

5. Conseil technique relatif à la santé du personnel
Accompagne et anime la mise en place du service de médecine du travail académique, participe au CHSCT.

Profil recherché

- Connaissance du système éducatif et des institutions/acteurs du champ sanitaire

- Connaissance des textes relatifs aux missions des médecins de l’éducation nationale

- Expertise médicale et de santé publique dans le champ de la santé des élèves et des personnels

- Maîtrise des techniques de communication et de l'outil informatique

- Conduite, impulsion et coordination de projets relatifs à la santé des élèves

- Bonnes capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles

- Dynamisme dans l'animation du réseau des professionnels de santé et des partenaires

- Capacités relationnelles reconnues tant avec les acteurs internes à l'institution qu'avec les partenaires externes

- Autonomie, capacité à rendre compte

- Discrétion professionnelle et loyauté

Localisation

Localisation : 75 Rue Saint-Roch, 31400 Toulouse, France Voir le plan de google map

Qui sommes nous ?

RECTORAT de Toulouse, DSDEN de Haute-Garonne

L’académie de Toulouse est composée de huit départements : Ariège, Aveyron, Gers, Haute Garonne, Hautes Pyrénées, Lot, Tarn et Tarn et Garonne. 525 421 élèves sont accueillis au sein de 2576 écoles, 319 collèges et 188 lycées.

L’académie de Toulouse fait partie de la région académique Occitanie avec l’académie de Montpellier.

https://www.ac-toulouse.fr/

A propos de l'offre

  • ATTENTION: les candidatures envoyées directement sur le site de l'emploi
    public ne seront pas traitées.

    Pour les agents de l’Education Nationale :

    - Dossier de candidature

    - Curriculum vitae

    - Dernier compte rendu d’entretien professionnel

    - Dernier arrêté de changement d’échelon

    - Lettre de motivation

    - Avis du rectorat

    Pour les agents venant d’une autre administration :

    - Dossier de candidature

    - Curriculum vitae

    - Dernier compte rendu d’entretien professionnel

    - Dernier arrêté de changement d’échelon

    - Lettre de motivation

    Les candidatures doivent être transmises par la voie hiérarchique à :

    Monsieur le recteur de l’académie de Toulouse

    Division des Personnels de l’Administration et de l’Encadrement (DPAE)

    75 rue Saint-Roch – CS 87703 – TOULOUSE cedex 4  

    courriel : dpae3@ac-toulouse.fr

    Renseignements sur le poste :

    Dr Valérie Cicchelero:

    valerie.cicchelero@ac-toulouse.fr

  • Peuvent être nommés dans un emploi de médecin de l'éducation nationale les médecins appartenant à un corps ou cadre d'emplois de fonctionnaires de l'État, des collectivités territoriales et des établissements publics qui en dépendent, y compris ceux visés à l'article 2 de la loi n°86-33 du 9 janvier 1986 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique hospitalière, titulaires d'un grade d'avancement et comptant au moins huit ans de services effectifs en qualité de médecin dans l'un de ces corps, cadres d'emplois ou emplois.

    Cadre réglementaire   : Circulaire n° 2015-118 du 10-11-2015 missions des médecins de l’éducation nationale

    https://www.education.gouv.fr/bo/15/Hebdo42/MENE1517120C.htm

  • Vacant à partir du 01/01/2023
  • Médecin

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