Gestionnaire Agent(e) Comptable - Lycée Camille Claudel de Remiremont

Référence : 2022-987642

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Rectorat de Nancy-Metz
    Rectorat de l'académie de Nancy-Metz
  • Localisation : Lycée Camille Claudel Remiremont

Domaine: Direction et pilotage des politiques publiques

Postuler par mail

Date limite de candidature : 11/09/2022

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité du Chef d’Etablissement (à l’exception des missions et responsabilités exercées en qualité d’Agent Comptable), assure le pilotage de la gestion matérielle, financière et administrative ainsi que la gestion des ressources humaines qui s’y rattache ; assure, si besoin le pilotage de structures mutualistes entre établissements ainsi que les relations avec les collectivités territoriales et les autorités de contrôle, dans ses domaines de compétences.

En tant qu’Agent Comptable, tient le poste comptable du groupement d’établissements, veille au respect des procédures et assure le contrôle interne comptable.

Dans son activité de gestionnaire :

- élabore, exécute et évalue une stratégie budgétaire ;

- prépare le projet de budget ;

- conseille et accompagne le Chef d’Etablissement dans la préparation du budget ;

- Pilote l’achat public

- Tient la comptabilité administrative

- Organise et service de restauration et d’hébergement

- Pilote la logistique matérielle, financière et administrative permettant la réalisation de l’acte éducatif

- Encadre les personnels administratifs et techniques (autorité fonctionnelle sur ces derniers)

- Assure les relations avec les partenaires de l’établissement dans ses domaines de compétences (Agent Comptable, collectivités, Autorités Académiques)

- Assure le contrôle de gestion

 Dans le cadre de sa mission comptable

- Conseille les Ordonnateurs et les autres Gestionnaires non comptable relevant de l’Agence Comptable en matières financière et comptable

- Tient la comptabilité générale afin d’en permettre l’exploitation. Trésorerie analytique (qualité comptable)

- Assure les relations avec les services de l’Etat et des collectivités territoriales dans ses domaines de compétence

- Pilote le fonctionnement du groupement comptable

- Suit et analyse l’évolution de la réglementation comptable et financière, constitue une documentation de référence

- Initie et gère le Contrôle Interne Comptable (CIC) et en est le garant. Participe à la formation financière et comptable des personnels de l’établissement et des établissements rattachés

- S’implique dans la coordination comptable académique (mutualisation, harmonisation des pratiques, rôle d’alerte)

Le lycée : gère une Unité de Formation par Apprentissage d’une trentaine d’apprentis dans les métiers d’art de la Pierre. Il est composé de 268 lycéens dont 200 demi-pensionnaires, 70 internes en moyenne, 88 boursiers.
Il est engagé dans le déploiement du progiciel Op@le depuis le 01/01/2022

L’agence comptable est composée de 5 établissements :
·         1 lycée professionnel : Lycée Camille Claudel à Remiremont
·         4 collèges entre 350 et 500 élèves : Collège Charlet à Remiremont, Collège du Ban de Vagney à Vagney, Collège Hubert Curien à Cornimont et Collège Jules Ferry à Le Thillot
Le gestionnaire-agent comptable coordonne une équipe composée de 4.5 personnel dont un attaché en charge du pôle de gestion.

Profil recherché

Connaissances

-          Règles et techniques de la comptabilité publique

-          Droit public

-          Marchés publics

-          Finances publiques

-          Connaissance de la nomenclature comptable des EPLE (M9-6) – Techniques de management

-          Règlement en matière d’hygiène et sécurité en EPLE

-          Environnement professionnel (EPLE)

-          Système d’information

-          Technique de pilotage des emplois et de la masse salariale

Compétences opérationnelles

-          Tenir la comptabilité générale des établissements rattachés

-          Assurer le recouvrement des recettes et le paiement des dépenses

-          Gérer la trésorerie des établissements

-          Tenir ou veiller à la tenue des comptabilités auxiliaires (comptabilité patrimoniale, valeurs inactives…)

-          Elaborer et produire les documents comptables réglementaires (balances, journaux, comptes financiers). Veiller à leur classement et archivage

-          Animer le Contrôle Interne Comptable du groupement et en établir le bilan annuel

-          Contrôler la mise en œuvre des partenariats

-          Prévenir et gérer les conflits ou situations sensibles

-          Jouer un rôle de conseil ou d’aide à la décision

-          Encadrer et animer une équipe

-          Evaluer des compétences et détecter des potentiels

-          Construire et faire vivre un dispositif d’évaluation de la performance

Compétences comportementales

-          Sens des responsabilités et de l’organisation

-          Capacité d’anticipation et de synthèse – Rigueur, fiabilité

-          Créativité, sens de l’innovation

-          Capacité de raisonnement analytique

-          Sens relationnel

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

A propos de l'offre

  • Les candidatures doivent être envoyées à la division des personnels d’administration et d'encadrement à l'adresse suivante : ce.dpae@ac-nancy-metz.fr

     Les candidatures publiées uniquement sur la PEP ne seront pas traitées.

    Pour tout renseignement, veuillez vous adresser Mme Sarah Thiriet, Agent Comptable (sarah.thiriet@ac-nancy-metz.fr)

  • - Poste logé par NAS : logement de type :  F4 (85 m²)

    NBI:30 points

  • Vacant à partir du 01/10/2022
  • Gestionnaire d'un Etablissement Public Local d'Enseignement

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