TJ Chambéry Contractuel C – Contrat de projet « Justice de proximité » affaires familiales H/F

Référence : 2022-953034

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction des services judiciaires - CA CHAMBERY
    Ministère de la Justice - Direction des services judiciaires Cour d'appel de CHAMBERY Affectation tribunal judiciaire de Chambéry
  • Localisation : Place du palais de justice - Chambéry
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Date limite de candidature : 08/08/2022

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) cf info cplem € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le contractuel de catégorie C est placé sous l’autorité directe du chef de service en charge du service des affaires familiales et lui apporte son concours dans ses fonctions relatives à la politique de justice de proximité dans le département de la Savoie.

 Affecté au service des affaires familiales du tribunal judiciaire de Chambéry, sa mission consiste à promouvoir la justice de proximité et à répondre aux attentes des justiciables du service public et des auxiliaires de justice.

Profil recherché

nationalité française ou titre de séjour en cours de validité pour les candidats de nationalité étrangère

Compétences attendues

Connaissance de l'organisation judiciaire
Connaissance des circuits administratifs
Connaissance des nouvelles technologies
Appliquer les textes législatifs et réglementaires
Maîtriser les outils bureautiques et les nouvelles technologies
Organiser sa charge de travail
Travailler en équipe Faire preuve de discrétion
Faire preuve de polyvalence
Faire preuve de rigueur et de vigilance
Avoir le sens de l'organisation
Faire preuve de capacité d'adaptation
Avoir le sens du service public

Localisation

Localisation : tribunal judiciaire Chambéry

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • dg.tj-chambery@justice.fr
  • julie.fermaut@justice.fr

Qui sommes-nous ?

Le tribunal judiciaire de Chambéry est une juridiction de droit commun de première instance en matière civile, pénale et commerciale compétente pour les litiges n’ayant pas été attribués à une autre juridiction.

Le tribunal judiciaire de Chambéry est la juridiction départementale de la Savoie avec un effectif de 18 magistrats du Siège, 6 magistrats du Parquet et 73 fonctionnaires et contractuels B.

Descriptif du service

Dans la suite du discours de politique générale du premier ministre annonçant une promotion de la justice de la vie quotidienne, le Garde des Sceaux a décidé de la mise en œuvre d’un projet de « Justice de Proximité » visant à rendre la justice plus accessible, lisible, efficace et surtout plus proche.

À propos de l'offre

  • Prise de poste 1/10/2022

    Rémunération :

    - Pour un candidat sans expérience : 1 700 euros bruts

    - Pour un candidat avec expérience d’au moins 1 an : 1750 euros bruts

    Droits à congés annuels sur une année complète : 25 j + RTT

    Se munir le jour de l'entretien
    - CV et lettre de motivation
    - CNI
    - livret de famille pour candidat marié
    - Carte vitale
    - RIB

  • Le contractuel C exerce ses missions au service des affaires familiales du tribunal judiciaire de Chambéry.

    contrat de projet d’une durée de 3 ans sur le fondement des articles L.332-24, L.332-25, L.332-26 et L.332-28 du code général de la fonction publique

     Temps de travail : 37h30 du lundi au vendredi selon la charte des temps de la juridiction

     Formation d’adaptation à l’emploi : organisation par le Service Administratif Régional de Chambéry d’une semaine de formation.

     Il ne participe pas aux permanences ni aux astreintes les week-end.

     Il ne peut pas bénéficier du régime des heures supplémentaires ni des dispositions de l’article 10 du décret n°2000-815 du 25 août 2000.

  • contrat de projet d'une durée de 3 ans sur le fondement des articles L.332-24, L.332-25, L.332-26 et L.332-28 du code général de la fonction publique

  • Vacant à partir du 01/10/2022
  • Greffière / Greffier

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