• Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Rectorat d'Orléans-Tours
  • Localisation : ORLEANS LA SOURCE

Domaine: Enseignement et formation

Date limite de candidature : 06/07/2022

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Directeur est nommé sur proposition de la Déléguée de Région Académique à La Formation Professionnelle Initiale et Continue.

Il exerce ses fonctions sur la base d'une lettre de mission d’une durée de trois ans renouvelable, signée par Madame la Rectrice.

En lien avec la DRAFPIC, il met en œuvre la politique académique en matière de formation professionnelle continue.

En respect des orientations académiques, placé sous l’autorité hiérarchique de la Déléguée de région académique (DRAFPIC), il assure la direction du GRETA sous l’autorité fonctionnelle du Chef d'établissement support (CESUP) et en lien étroit avec le Président du GRETA.

Politique, stratégie et développement du Greta

Le Directeur :

- assure le pilotage organisationnel, administratif et financier du GRETA ;

- prépare le Plan pluriannuel de développement et le Plan annuel d’activité du GRETA en étroite relation avec le collectif de Conseillers en Formation Continue ;

- est garant de l'exécution des orientations et décisions retenues par l'Assemblée générale, notamment en matière de développement du GRETA ;

- met en œuvre le Contrat d'objectifs du Greta ;

- rend compte à l'Assemblée générale de l'activité du Greta, à partir des données issues du système d'information ;

- contribue à l’animation et au suivi des différentes commissions du Greta ;

- structure et coordonne l'activité du Greta ;

- définit, en accord avec le chef d'établissement support (Cesup), les rôles et responsabilités des différents acteurs placés sous son autorité ;

- mobilise les ressources humaines, matérielles et financières permettant la réalisation du programme annuel d'activité ;

- veille au développement de l'activité du Greta dans le cadre budgétaire arrêté par le CA de l'EPLE support ;

- rend compte périodiquement de son activité à la DRAFPIC. 

Pour le GRETA, au sein du réseau académique

Le Directeur :

- est garant de la démarche d’amélioration continue conformément au référentiel de bonnes pratiques préconisé par le ministère de l'Education nationale et aux orientations académiques ;

- anime, à ce titre, le groupe de pilotage qualité en étroite relation avec le référent qualité ;

-  organise la réponse aux appels d'offres relevant du champ d'intervention du Greta et contribue à la mise en œuvre des réponses aux appels d'offres portés par le GIP FTLV-IP ;

- assure le suivi des marchés régionaux, interrégionaux ou nationaux en lien avec le GIP FTLV-IP ;

- communique les orientations stratégiques arrêtées par le GRETA à l’échelon académique ;

- participe au Conseil d’orientations du FAM.



Profil recherché

Niveau d’études, profil : de formation supérieure, le candidat justifie d’une expérience significative et réussie dans le champ du management des organisations ; une expérience dans le champ de la formation professionnelle serait appréciée

Compétences - Connaissances

Exigées :

-  Expérience significative en management des équipes et en gestion de projet,

-  Maîtrise des processus et procédures d’élaboration et de suivi du budget, de calcul des coûts, de lecture des documents comptables et de l’utilisation de système d’information,

-  Capacités de communication et d’écoute,

-  Capacités de concertation et de médiation,

-  Esprit pragmatique, sens de l’innovation,

-  Maîtrise des outils de communication.

Appréciées :

-  Connaissance des évolutions législatives et réglementaires,

-  Connaissance du système éducatif, de l’environnement de la formation professionnelle des adultes et de leur évolution,

Maîtrise de la démarche qualité.

Qui sommes nous ?

Siège du GRETA CŒUR 2 LOIRe, Lycée Voltaire, 3 avenue Voltaire, 45100 Orléans

A propos de l'offre

  • Conditions de recrutement : poste ouvert aux Conseillers en Formation Continue

    Les candidatures doivent être accompagnées :

    -  d’un curriculum vitae,

    -  d’une lettre de motivation.

    Elles doivent être adressées par courriel :

    -  à la DRAFPIC, ce.rhdafpic@ac-orleans-tours.fr copie ce.dpae@ac-orleans-tours.fr

    Date limite de dépôt des candidatures : 6 juillet 2022

    Entretiens : Entre le 11 et le 13 juillet 2022

    Prise de fonction : Jeudi 1er septembre 2022

  • Environnement du poste
    Liens internes :

    -  Hiérarchique : DRAFPIC Orléans-Tours ;

    -  Fonctionnel : GIP Formation Tout au Long de la Vie – Insertion professionnelle (FTLV-IP) – EPLE.

    Partenaires externes : Entreprises, branches professionnelles, OPCO, prescripteurs publics (Conseil régional, Pôle Emploi) ;

    Contraintes spécifiques liées à la fonction : mobilité attendue sur le territoire du GRETA et celui de l’académie, disponibilité, amplitude horaire importante.

  • Vacant à partir du 01/09/2022
  • Directrice / Directeur d'école, d'établissement artistique, de centre de formation ou d'atelier technologique

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