• Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Rectorat de Nancy-Metz
    Rectorat de l'académie de Nancy-Metz Les candidatures publiées uniquement sur la PEP ne seront pas traitées
  • Localisation : Rectorat de Nancy-Metz - 9, rue des brice - 54000 NANCY

Domaine: Prévention, conseil et pilotage en santé

Postuler par mail

Date limite de candidature : 29/10/2022

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Activités principales :

Sous la responsabilité des secrétaires généraux, le conseiller :

- concourt à l'élaboration de la politique de prévention (plan et programme annuel de prévention départemental)

- assiste les présidents des CHSCT D dans la démarche d'évaluation des risques professionnels

- est associé aux travaux des CHSCT D auxquels il participe avec voix consultative

- est chargé du suivi des registres santé sécurité pour les CHSCTD

- conseille les chefs d'établissement, les adjoints-gestionnaires et les personnels en matière de santé et sécurité au travail

- Concourt à l’analyse et à l’évaluation des risques professionnels afin de proposer des mesures pratiques destinées à améliorer la prévention des risques  dans son secteur d’intervention

- participe à l'analyse des causes des accidents de travail

- Participe à la coordination du réseau des assistants de prévention en lien avec les départements

- coordonne le déploiement des documents uniques d’évaluation des risques des collèges des deux départements

- coordonne au niveau départemental la mise en place du Plan Particulier de Mise en Sûreté (PPMS) en établissement en lien avec le conseiller de prévention académique et le conseiller technique sureté/sécurité de l'académie.

- participe à la sensibilisation, l'information et la formation des personnels dans le cadre de l’école académique de la formation

Partenaires :

- Inspection santé sécurité au travail de l’académie

- Services des accidents du travail et des maladies professionnelles

- Service de médecine de prévention de l’académie

- Services santé et sécurité au travail des collectivités territoriales (Départements)

Formation : vous bénéficierez d'une formation initiale obligatoire, à l'INTEFP (Institut National du Travail de l'Emploi et de la Formation Professionnelle), suite à votre prise de fonction. Par ailleurs, des sessions de formation continue vous seront annuellement dispensées.

Profil recherché

cadre A – personnel enseignant - contractuel

Savoir-faire :

- promeut la culture de la santé et de la sécurité au travail

- identifie les éléments nécessaires à l'élaboration du plan et du programme annuel de prévention de chaque département

- fait preuve de pédagogie et de discrétion professionnelle

- s'exprime à l'oral et par écrit

- rend compte de son activité au chef de service et est force de propositions

- identifie les besoins d'acquisition et/ou de développement de compétences chez les assistants de prévention

- entretient avec les assistants de prévention un dialogue centré sur la pratique professionnelle et aide ces derniers à résoudre les problématiques auxquelles ils sont confrontés en matière de SST

Connaissances :

- réglementation en matière de santé et de sécurité au travail

- méthodes de diagnostic et d'analyse des risques professionnels

- règles d'aménagement et conception des lieux de travail

- dispositif mis en place au niveau départemental et académique en matière de RH, SST, médecine de prévention, formation

Compétences attendues :

- maîtriser les outils informatiques bureautiques (réalisation de tableaux de bord et de diaporamas...)

- animer les formations en matière de SST en particulier auprès des personnels de direction, des gestionnaires et des assistants de prévention des collèges

- élaboration de supports de formation et formation des personnels en matière d'hygiène et de sécurité

- aptitude au dialogue social avec les instances représentatives des personnels

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Autre personne à contacter

ce.dpae@ac-nancy-metz.fr

A propos de l'offre

  • Les candidatures doivent être transmises à monsieur le Recteur de l’académie de Nancy-Metz.

    A l’attention de madame l’inspectrice santé sécurité au travail : josephine.salzgeber@ac-nancy-metz.fr et copie à l'adresse suivante : ce.dpae@ac-nancy-metz.fr

    Les candidatures publiées uniquement sur la PEP ne seront pas traitées

  • - alternance d'un travail de bureau et visites sur le terrain, en établissements

    - poste à temps plein (47 jours de congé, 7h30 de travail par jour)

    - déplacements sur l'ensemble de l'académie, pour des réunions en matière d'hygiène et de sécurité avec son véhicule personnel

  • Vacant à partir du 01/12/2022
  • Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé

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