PRINCIPAL(E) ADJOINT(E) COLLÈGE REP+ BARBARA - 93240 STAINS - Cat. fin. 3 - Logement F3

Réf. 2021-748295

Localisation : Seine Saint-Denis (93), France
19 rue d'Amiens - 93240 STAINS

  • Intitulé du poste PRINCIPAL(E) ADJOINT(E) COLLÈGE REP+ BARBARA - 93240 STAINS - Cat. fin. 3 - Logement F3
  • Poste à pourvoir le 01/09/2022

Informations générales

  • Domaine fonctionnel Enseignement et formation
  • Emploi Directrice / Directeur d'école, d'établissement artistique, de centre de formation ou d'atelier technologique
  • Organisme de rattachement Rectorat de Créteil
  • Employeur RECTORAT DE L'ACADÉMIE DE CRÉTEIL
  • Localisation Seine Saint-Denis (93), France
  • Versant Fonction Publique de l'Etat
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
  • Date de publication 17/11/2021
  • Date de fin de publication 02/12/2021

Description du poste

Descriptif du poste

- Nombre d’élèves : 570

 - Environnement : le collège Barbara a le privilège d’être l’un des douze collèges du plan exceptionnel d’investissement initié par le Conseil Départemental du 93 en 2010. Depuis la rentrée 2014, l’établissement s’est vu désenclavé de la cité « Clos Saint-Lazare ». Ce collège « nouvelle génération » offre des espaces partagés destinés à accueillir, les parents, associations, expositions même en dehors des temps scolaires. Les collégiens proviennent à plus de 90% du « Clos St Lazare » où vivent environ 10 000 personnes dont plus de la moitié ont moins de 25 ans. Les élèves sont recrutés essentiellement auprès de 4 écoles primaires, Émile Zola et Victor Hugo dans le quartier du Clos Saint-Lazare, Le Globe et Elsa Triolet dans la cité Jardins voisine. Le collège Barbara offre plus de vingt salles toutes équipées d’au moins quinze ordinateurs, tablettes numériques et tableaux VPI. A cela s’ajoutent une salle d’Arts plastique, d’éducation musicale, quatre salles de sciences, deux salles de technologie, un foyer des élèves, un splendide CDI avec cinq salles de travail et une salle d’éducation physique équipée d’un mur d’escalade.

 - Spécificités internes : une section UPE2A, une classe ULIS, trois classes cinéma (de la 6e à la 4e) en partenariat avec la cinémathèque française. Des projets ont lieu sur tous les niveaux avec les Archives nationales de Pierrefitte. L’école ouverte est développée, avec une fréquentation d’environ 80 élèves par session. Le Grec est proposé aux élèves de troisième. Le collège abrite une section sportive Basket féminin et une section sport 5e et 4e en Hand-ball.

 - Principaux indicateurs de l’établissement accessibles sur (préciser : APAE) :

570 élèves.  60% de CSP défavorisé. 58,1% de boursiers. Taux de réussite au DNB : 92,70%

En matière de pilotage d’une démarche innovante notamment dans les champs des établissements REP+ (pédagogie, vie scolaire, GRH, formation des personnels) :

 - Faire preuve d’une grande disponibilité et d’une grande écoute.

- Maitriser parfaitement le référentiel de l’éducation prioritaire et tous les aspects de la vie scolaire afin de veiller à un climat scolaire serein au cœur d’une cité où les élèves sont souvent confrontés à des situations de violence.

- Etre force de proposition et d’innovation dans le cadre des politiques pédagogiques pour réduire les inégalités et mettre en position de travail personnel tous les élèves.

- Conduire les élèves vers un parcours d’orientation explicitement construit avec les familles, les enseignants et les élèves.

- Savoir mobiliser et accompagner des équipes de professeur très jeunes avec peu d’expérience et marqués par un fort turn-over.

- Inscrire les enseignants dans une démarche de projets interdisciplinaire afin qu’il en émerge des pratiques pédagogiques innovantes, et motivantes pour les élèves.

Conditions particulières d'exercice

- Maitriser les TICE de manière optimale en raison de la labellisation « collège numérique », équipé pour mettre en place l’usage des TICE au quotidien.

- Disposer d’un solide étayage sur les Valeurs de la République pour accompagner élèves, familles et personnels.

 Liées à la spécificité du poste :

- Conduire conjointement avec l’IEN et l’IA IPR référent le projet de réseau à travers les différentes instances et en trouvant des stratégies propres à rapprocher les équipes : collège/ primaires et collège/lycée.

 Autres compétences :

- Soigner la qualité de l’accueil des familles, de même que nourrir les relations avec les différentes associations de quartier et les collectivités : mairie, conseil départemental.

- Tisser des liens forts avec tous les acteurs socio-éducatif pour dégager des moyens et des politiques d’accompagnement des élèves et des familles liées à la problématique du territoire.

- Connaître les ressorts de la lutte contre la grande pauvreté.

Catégorie financière : 3 - Logement : F3

Profil recherché

- Poste ouvert à un personnel de direction d’établissement d’enseignement ou de formation relevant du ministère de l’éducation nationale - titulaire

- Stabilité souhaitée de 4 à 6 ans

- Expérience de l’éducation prioritaire

- Disponibilité

- Aptitude à construire des partenariats variés

Information complémentaires

Information complémentaires

DOSSIER DE CANDIDATURE (lien) :

https://cache.media.education.gouv.fr/file/35/27/6/perso937_annexeA_1419276.pdf

Nature de l'emploi

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Fondement juridique du recrutement

- Maitriser les TICE de manière optimale en raison de la labellisation « collège numérique », équipé pour mettre en place l’usage des TICE au quotidien.

- Disposer d’un solide étayage sur les Valeurs de la République pour accompagner élèves, familles et personnels.

 Liées à la spécificité du poste :

- Conduire conjointement avec l’IEN et l’IA IPR référent le projet de réseau à travers les différentes instances et en trouvant des stratégies propres à rapprocher les équipes : collège/ primaires et collège/lycée.

 Autres compétences :

- Soigner la qualité de l’accueil des familles, de même que nourrir les relations avec les différentes associations de quartier et les collectivités : mairie, conseil départemental.

- Tisser des liens forts avec tous les acteurs socio-éducatif pour dégager des moyens et des politiques d’accompagnement des élèves et des familles liées à la problématique du territoire.

- Connaître les ressorts de la lutte contre la grande pauvreté.

Catégorie financière : 3 - Logement : F3

Statut du poste

  • Susceptible d'être vacant

Contact(s)

  • ce.bpid@ac-creteil.fr
  • ce.93gestion-perdir@ac-creteil.fr
  • Intitulé du poste PRINCIPAL(E) ADJOINT(E) COLLÈGE REP+ BARBARA - 93240 STAINS - Cat. fin. 3 - Logement F3
  • Poste à pourvoir le 01/09/2022