Médecin des personnels au rectorat de Rennes

Réf. 2021-718137

Localisation : Ille et Vilaine (35), France
Rectorat - 96 rue d'Antrain - 35700 Rennes

  • Intitulé du poste Médecin des personnels au rectorat de Rennes
  • Poste à pourvoir le 01/09/2021
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Informations générales

  • Domaine fonctionnel Prévention, conseil et pilotage en santé
  • Emploi Médecin de prévention ou de promotion de la santé
  • Organisme de rattachement Rectorat de Rennes
  • Employeur Rectorat de Rennes
  • Localisation Ille et Vilaine (35), France
  • Versant Fonction publique de l'Etat
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Date de publication 05/10/2021
  • Date de fin de publication 31/08/2022
  • Management Non
  • Télétravail Non

Description du poste

Descriptif du poste

Le médecin des personnels exerce sa mission en faveur des personnels sous tutelle du ministère de l'éducation nationale, affectés dans les établissements d'enseignement du 1er et du 2nd degré ainsi que dans les services déconcentrés du département d'Ille et Vilaine.

Il est placé sous l'autorité hiérarchique du recteur de l'académie de Rennes et est rattaché fonctionnellement au médecin conseiller technique du recteur.

L'activité du médecin des personnels fait partie intégrante de la politique académique de gestion des ressources humaines. Il exerce en étroite collaboration avec la directrice des ressources humaines de l'académie, ainsi qu'avec tous les acteurs et services relevant du domaine "ressources humaines" - notamment les divisions de gestion des personnels.

Il participe aux différentes instances de pilotage.

Le médecin des personnels a accès à tous les lieux de travail des personnels.

Au titre de son expertise médicale, le médecin des personnels conseille l'administration et les personnels en matière d'hygiène, de sécurité et de conditions d'exercice pour les différents métiers de l'éducation nationale. A ce titre, il est également associé à l'analyse des risques professionnels ainsi que des causes d'accidents de travail et de maladies professionnelles, et à leur remédiation.

Le médecin des personnels travaille en collaboration étroite avec l'ISST, le conseiller académique de prévention et la psychologue du travail.

Il est membre de droit du CHSCT départemental.

Le médecin des personnels assure la consultation des personnels en difficulté pour raison de santé impactant la vie professionnelle.

Il fait part à l'autorité académique de ses préconisations pour la prise en compte des besoins de santé de ses consultants dans le cadre professionnel.

A la demande de l'autorité académique, il donne un avis sur la compatibilité entre l'état de santé et l'exercice des missions, et, le cas échéant, sur la nécessité de saisir le comité médical départemental et fait part de ses préconisations.

Le médecin des personnels contribue au suivi des personnels identifiés par l'autorité administrative comme ayant des conditions de travail présentant un risque pour la santé.

Il participe à la bonne insertion professionnelle des personnels bénéficiaires de l'obligation d'emploi et au suivi de leurs conditions d'exercice. Il assure par ailleurs, le suivi des personnels développant un handicap en cours de carrière.

Il consolide le dispositif de surveillance particulière (SMP) pour les personnels exposés aux risques liés à l'amiante ou aux poussières de bois.

Il améliore le suivi des personnels en congé long de maladie afin d'accompagner soit la reprise de fonction, soit le reclassement, soit l'invalidité.

Descriptif de l'employeur

Rectorat de Rennes

Conditions particulières d'exercice

Le médecin des personnels conseille l'administration et les personnels sur :

- les aménagements de poste de travail

- les parcours de carrière liés à la situation de santé, et notamment sur l'élaboration des projets de reconversion et de reclassement professionnel.

Le médecin des personnels assure, chaque fois que nécessaire, les liaisons avec les comités médicaux départementaux et les commissions de réforme.

Le médecin des personnels propose des actions d'information et de formation s'intégrant dans le programme annuel de prévention. Il y participe en tant que de besoin.

Information complémentaires

Information complémentaires

La rémunération est appréciée en référence à la grille inscrite dans la convention collective du personnel des services interentreprises de médecine du travail (PRESANSE).

Modalités de candidature :

Les dossiers de candidature, constitués d'un curriculum vitae, d'une lettre de motivation et de la copie du dernier compte rendu d'entretien professionnel doivent être adressés selon indications suivantes :

- l'original doit être expédié au rectorat de l'académie de Rennes,  à l'attention du docteur Burgazzi - 96 rue d'Antrain - CS 10503 - 35705 Rennes cedex 7.

- un double du dossier de candidature doit être envoyé par courriel à l'adresse suivante  : ce.dipate@ac-rennes.fr

Nature de l'emploi

  • Emploi ouvert uniquement aux contractuels

Fondement juridique du recrutement

Le médecin des personnels conseille l'administration et les personnels sur :

- les aménagements de poste de travail

- les parcours de carrière liés à la situation de santé, et notamment sur l'élaboration des projets de reconversion et de reclassement professionnel.

Le médecin des personnels assure, chaque fois que nécessaire, les liaisons avec les comités médicaux départementaux et les commissions de réforme.

Le médecin des personnels propose des actions d'information et de formation s'intégrant dans le programme annuel de prévention. Il y participe en tant que de besoin.

Statut du poste

  • Vacant

Contact(s)

  • catherine.burgazzi@ac-rennes.fr
  • Intitulé du poste Médecin des personnels au rectorat de Rennes
  • Poste à pourvoir le 01/09/2021
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