ICCEAAC - ATTADM - Conseiller action culturelle - DRAC GRAND EST - Châlons (51) - H/F

Réf. 2021-709138

Localisation : Marne (51), France
3, rue du Faubourg Saint-Antoine – 51037 CHALONS-EN-CHAMPAGNE

  • Intitulé du poste ICCEAAC - ATTADM - Conseiller action culturelle - DRAC GRAND EST - Châlons (51) - H/F
  • Poste à pourvoir le 01/11/2021
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Informations générales

  • Domaine fonctionnel Culture et patrimoine
  • Emploi Responsable expert d’une discipline culturelle
  • Organisme de rattachement DRAC Grand Est
  • Localisation Marne (51), France
  • Versant Fonction publique de l'Etat
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Date de publication 29/11/2021
  • Date de fin de publication 29/12/2021

Description du poste

Descriptif du poste

Placé/e sous l’autorité hiérarchique de la Directrice régionale adjointe déléguée chargée de la Démocratisation et des Industries culturelles, basée à Metz, le/la conseiller/ère d’action culturelle et territoriale a pour mission de traduire et de mettre en œuvre les orientations stratégiques du ministère de la Culture dans le cadre du programme Transmission des savoirs et démocratisation de la culture, en matière d’action culturelle et de soutien aux politiques territoriales en direction des départements des Ardennes, de l’Aube et de la Meuse.

 
Dans le cadre de la mise en œuvre des droits culturels, il/elle veille à poursuivre, développer et faire évoluer les dispositifs construits avec les territoires et leurs habitants afin de favoriser leur participation à l’ensemble de la vie artistique et culturelle, en accordant une place privilégiée aux enjeux de la création et du patrimoine.

 
Pour ce faire, il/elle contribuera au développement de la contractualisation (finalisation des contrats en cours et mise en place des diagnostics pour les contrats à venir).


Il/elle assurera le suivi des Micro-folies (stratégie régionale) des départements dont il/elle est référent, dans le cadre de la stratégie régionale de la DRAC Grand Est et en lien étroit avec le/la conseiller/ère référent/te Micro-Folies et l’ensemble des conseillers/ères du pôle.

 
En lien avec les conseillers/ères du pôle création et les agents/tes du pôle patrimoine, il/elle a la charge de décliner les stratégies définies à l’échelle régionale pour l’ensemble de la DRAC. Il/elle accompagnera les collectivités territoriales dans la définition de leur projet culturel de territoire.


Il/elle veille à la généralisation de l’éducation artistique et culturelle (EAC) et au déploiement de l’éveil artistique et culturel du jeune avec les conseillers/ères référents/tes et à la mise en œuvre des politiques interministérielles sur son territoire de référence (Appels à projets Culture-Justice, Culture-Santé/handicap, Politique de la Ville).


Il/elle assurera les missions de référent/te pour les sujets suivants :

Référent/te régional/le pour l’appel à projets Culture-Santé/handicap
Référent/te de site pour l’été culturel

 
Pour chacune de ces missions, le/la conseiller/ère est amené/e à :

- proposer, organiser, gérer, analyser, élaborer, évaluer les dispositifs et/ou des programmes, rédiger des rapports et des bilans,

- animer des groupes de travail internes ou partenariaux,

- apporter conseil et expertise aux collectivités territoriales et aux porteurs de projets,

- participer aux différents échanges des conseillers au sein de la DRAC,

- rendre compte des différentes étapes de son action à sa hiérarchie notamment en amont des phases décisionnelles,

- produire dans ce cadre des notes destinées notamment à l’information de la direction et des préfets.

Descriptif de l'employeur

Au sein de la DRAC Grand Est, le pôle DIC est composé de 22 agents, dont 11 conseillers d’action culturelle et territoriale pour les 10

Départements. Les équipes de ce pôle sont chargées de mettre en œuvre collectivement, dans ces territoires, la mission de démocratisation culturelle et de transmission des savoirs du ministère de la Culture, en tenant compte des spécificités régionales du Grand Est dans le cadre des stratégies définies à l’échelle de la DRAC. Elles interviennent également dans les champs du livre, de la lecture, de l’audiovisuel et du cinéma. Elles veillent à rendre effectifs la participation des habitants à la vie culturelle et artistique dans le respect de leurs droits culturels, ainsi que l’accès des habitants du Grand Est au patrimoine et à la création.

Relation hiérarchique : le/la titulaire du poste est placé/e sous l’autorité directe de la Directrice Régionale Adjointe Déléguée chargée de la démocratisation et des industries culturelles.

Relation fonctionnelle : le/la titulaire du poste travaille en étroite collaboration avec l’ensemble des services de la DRAC Grand Est, avec les directions centrales du ministère de la Culture, avec les services de l’État, avec les responsables des structures culturelles, avec les collectivités locales (communes / EPCI / Départements / Conseil régional) et tous les acteurs professionnels et publics du métier.

Conditions particulières d'exercice

Permis B indispensable – disponibilité pour les déplacements – certaines réunions/activités peuvent excéder les créneaux horaires usuels (déplacements lointains)

GROUPE RIFSEEP : 2

Profil recherché

Compétences techniques :

connaissance des politiques publiques culturelles dont celles du ministère de la Culture et des collectivités territoriales
connaissance de l’organisation administrative centrale et déconcentrée de l’État
capacité de dialogue avec des partenaires multiples

 
Savoir-faire:

conduite de projets
pouvoir de décision et de négociation
aptitude à travailler collégialement en interne et en partenariat


Savoir-être (compétences comportementales):

capacité d’organisation et de coordination

capacité à la médiation
autonomie, sens de l’initiative et force de proposition
disponibilité

Information complémentaires

Information complémentaires

Qui contacter ?

 
Madame Claire RANNOU, directrice du pôle démocratisation et industries culturelles -

Tél : 03 87 56 41 88 / 07 86 73 05 97 – émail : claire.rannou@culture.gouv.fr

 
Madame Anne DIDELOT, secrétaire générale adjointe en charge des ressources humaines -

Tél : 03 88 15 57 29 / 07 85 36 49 80 – émail : anne.didelot@culture.gouv.fr

 
Envoi des candidatures :

Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser à Madame la directrice régionale des affaires culturelles Grand Est – Palais du Rhin – 2, Place de la République – 67082 STRASBOURG CEDEX.

Nature de l'emploi

  • Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Fondement juridique du recrutement

Permis B indispensable – disponibilité pour les déplacements – certaines réunions/activités peuvent excéder les créneaux horaires usuels (déplacements lointains)

GROUPE RIFSEEP : 2

Statut du poste

  • Vacant
  • Intitulé du poste ICCEAAC - ATTADM - Conseiller action culturelle - DRAC GRAND EST - Châlons (51) - H/F
  • Poste à pourvoir le 01/11/2021
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